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山東天盈建筑工程有限公司招聘公告

日期：2021-07-14 瀏覽次

山東天盈建筑工程有限公司成立于2017年6月28日，注冊資本3660萬元。2021年1月6日菏澤市鐵路投資發展集團有限公司下屬子公司菏澤鐵投城市建設綜合開發有限公司收購山東天盈建筑工程有限公司70%的股權。

一、招聘崗位、招聘人員資格條件及人數

土建專業工程師2人、土建專業工長2人、造價預算員2人（以上人員均為勞務派遣）。

（一）招聘人員基本要求

1.遵守國家法律、法規，思想政治素質好，品行端正，為人誠信，無黨紀、政紀處分，無違法犯罪記錄。

2.身體健康，事業心強，工作嚴謹，具備與崗位相應的專業知識。

3.具有較強的責任意識，較好的管理能力、溝通能力和執行能力，良好的團隊合作精神。

4.特別優秀的，可適當放寬有關要求。

（二）崗位職責及任職要求

1.土建專業工程師 （7000-10000元/月）

崗位職責：

（1）負責工程技術工作的指導、檢查和監督，貫徹執行國家的有關規范、驗收標準及上級制定的規章制度、措施；

（2）負責編制施工組織設計、質量計劃和環境管理計劃及特殊過程和關鍵工序的施工方案、技術措施，以及完成上述文件的報批工作；

（3）負責對圖紙進行會審，對工程中各種工序進行書面技術交底，參加隱預檢和工程驗收，對工程的每一個分項分部工程進行質量驗收和評定并記錄；

（4）負責工程中測量標識；

（5）負責重要物資、工程設備、構配件、新型材料的檢測、試驗或運行；

（6）負責編制材料計劃，協助材料室做好材料、設備的選型、定貨工作；

（7）負責施工過程的工序、檢驗和試驗狀態的標識工作，工程的最終檢驗和試驗狀態的標識工作；

（8）負責竣工資料的編目、組卷移交工作，保存各項檢驗和試驗記錄；

（9）參加工程協調會，具體落實針對施工中出現問題的整改措施。

崗位要求：

（1）35周歲以下，大學本科及以上學歷。建筑學、工民建、土木工程等相關專業，持有二級建造師及以上證書或具有工程中級及以上職稱；

（2）5年以上項目管理工作經驗，具有良好的專業技術水平；

（3）熟練使用、掌握CAD及其他與建筑相關的軟件、辦公軟件；

（4）專業基礎知識牢固，熟悉本專業各項規范、規程，熟悉最新技術發展動態；

（5）敬業踏實，認真負責，細心嚴謹，有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力。

2.土建專業工長（6000-8000元/月）

崗位職責：

（1）負責組織現場的施工，對施工的全過程進行控制、檢查和監督，對工程的施工進度、安全文明生產總負責；

（2）負責對施工總進度計劃進行月、周進度計劃分解，控制施工進度，建立施工日志，做好使用過程中檢驗，做好特殊過程、關鍵過程的施工記錄；

（3）負責現場機械設備的檢查維護和保養工作，建立臺賬，做好設備狀態的記錄和標識工作，制定操作規程，明確責任制；

（4）協助做好不合格品的控制和糾正預防措施的實施；

（5）負責召開工程例會，協調各專業口的關系，解決施工過程中產生的各種矛盾；

（6）負責施工現場管理，落實現場安全生產責任制，落實現場的安全文明施工工作。

崗位要求：

（1）35周歲以下，本科及以上學歷，土木工程、道路與橋梁工程、工程管理等相關專業，持有二級建造師及以上證書或具有工程中級及以上職稱；

（2）具有3年以上工作經驗，有過完整工程施工管理經驗；

（3）熟悉CAD等相關的辦公軟件，能夠獨立完成工程資料編寫；

（4）身體健康、責任心強、樂觀向上、適應能力強，具有良好的團隊意識，服從工作分配；

3.造價預算員（7000-10000元/月）

崗位職責：

（1）研究工程合同規定的有關項目，并進行合同交底；

（2）根據預算定額、施工進度、技術措施，編制施工圖預算及施工預算；

（3）認真進行分部、分項等成本分析，人材機分析；

（4）收集整理好竣工資料，編制施工決算。負責審核工程預算和決算，審核預算時應分析、匯總、列明項目人工計劃、材料計劃、機械計劃、間接分類等管理數據；

（5）參與工程投標工作、報價編制，提出保本控制方案和經濟對比分析，對標價保密；

（6）及時收集、整理、預算勞務費單價、材料單價，為領導決策提供依據，審核物資采購資金計劃；

（7）對施工過程中設計變更產生的工程量（預算未包括和未包干的）要及時準確的掌握，為工程提供結算調整資料；

崗位要求：

（1）35周歲以下，本科及以上學歷，工程造價、建筑工程相關專業，持有二級建造師（造價師）及以上證書或具有工程中級及以上職稱；

（2）有2年以上工作經驗，有完整項目的工作經驗優先；

（3）熟悉圖紙（包括其說明及有關標準圖集），參加圖紙會審并提出問題；

（4）熟悉建筑工程的有關基礎材料（包括施工組織設計和甲方、乙雙方有關工程的文件）及施工現場情況，了解施工工藝和辦法；

（5）能編制工程預決算，有較好的成本控制能力；

（6）熟悉各種預算軟件，經驗豐富，責任心強；

（7）能獨立完成招投標；

（8）有一級建造師、注冊造價師等證書，可以放寬相關要求。

二、用工方式

正式錄用后，與菏澤國投管理咨詢有限公司簽訂勞務派遣合同，合同期限為1年。

三、報名及招聘事宜

本次招聘工作按照公開報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、錄用等程序進行。本次招聘通過菏澤國投管理咨詢有限公司公開發布。

（一）公開報名

1.報名時間：2020年7月13日--2021年7月28日17時。

2.報名方式：本次招聘全部采用網上報名方式，不接受現場報名，每人限報一個崗位。應聘人員下載并詳細如實填寫《菏澤國投管理咨詢有限公司招聘報名表》（附件1）、個人信息匯總表（附件2）、誠信承諾書（附件3）（要求：附件1和附件2必須為電子版格式），填寫后附上其他材料包括：身份證、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、職業證書、執業資格證等掃描件壓縮包以“姓名+單位+崗位”作郵件主題，發送至hzttsdty2021@126.com電子郵箱。若不按要求填寫郵件和報名表，視為無效報名。

（二）資格審查

按照報名要求和招聘崗位條件對應聘人員提供的個人信息（包括學歷、職稱及執業資格等）進行審查和核實。經初步篩選后，將以電話方式通知有關應聘人員參加考試，請保持電話暢通，不通過者不再另行通知。

（三）面試

初步審核通過者持身份證到指定地點，統一進行面試。

（四）體檢

按進入考察范圍人員進行考察、體檢。

（五）錄用

根據公開、公正、公平的原則對面試、考核、體檢均合格的應聘人員擇優錄用，錄用人員統一公示，公示日期為7個工作日，公示無異議后，按有關程序辦理相關手續。各錄取人員自接到聘用通知之日起，10個工作日內未報到的，視為自動放棄。

四、其他事項

1.應聘者應對報名材料的真實性負責。對于應聘者提供的相關材料，將通過網絡、相關機構、組織予以核實。凡弄虛作假者，一經查實，即取消聘用資格，已經聘用的予以解除關系。

2.本次招聘人員年齡限制以身份證為準，以7月1日為界，35歲以下指1986年7月1日以后出生者。

3.本次招聘崗位除店員外，學歷與學位的認定以畢業證、學位證、《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》為依據。